随着定向师范生培育政策的深入化实施,农村顶岗支教作为一种新型实习模式,为定向师范生的未来发展创设了更多可能性。但笔者在调查中发现:该实习模式在管理上存在一些问题有待解决,需要地方教育行政部门、农村学校、师范院校及学生自身的共同努力,不断在实践中寻求优化发展。本文首先阐述了定向师范生农村顶岗支教管理中存在的问题,随后结合实际情况提出了几点解决问题的具体措施,以期为提升农村顶岗支教管理质量提供一定思路。